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Annual Purchasing Plan Public
Annual Purchasing Plan
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Year: 2021
Version: 5
Creator: Yolanda Correa Rueda
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1. General Info
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2. Planned Acquisitions
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3. Additional Needs
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General Info
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The Annual Purchasing Plan main goal is to allow the State Entity likely to increase the conditions of competition through the participation of a greater number of traders involved in the selection processes occurring during the fiscal year, also allowing the State to count with enough information to perform its coordinated purchase.
General Info
Year:
2021
Mission and Vision:
Misión: Es misión del departamento acercarse a su gente a través de un buen gobierno, que busca transformar vidas, integrar comunidades, potencializar el territorio y propender por su felicidad. Visión El Departamento de Cundinamarca en el año 2020 será una entidad caracterizada por el buen gobierno, la transparencia y una gerencia efectiva por resultados, con capacidad de trabajar de forma transectorial, elevando la capacidad de articulación y cooperación entre entidades y niveles de Gobierno. Visión: Cundinamarca seguirá siendo, en el 2036, el departamento mejor educado, formando ciudadanos resilientes, tolerantes y felices, compartiendo un territorio ordenado, sostenible, integrado y competitivo, con igualdad de oportunidades para el campo y la ciudad, utilizando las herramientas que genera el desarrollo inteligente.
Strategic perspective:
Disminuir y mitigar el daño ambiental
Contact Info
Name:
YOLANDA CORREA RUEDA
Phone number:
7491427
e-mail:
yolanda.correa@cundinamarca.gov.co
Related Info
Global value:
123,804,811,551
COP
Menor Cuantía contract limit:
908,526,000
COP
Mínima Cuantía contract limit:
90,852,600
COP
The Annual Purchasing Plan is an informative document and the acquisitions included in it can be cancelled, reviewed or modified. This information is not a commitment or obligation on the part of the State Agency or agrees to purchase goods, works or services mentioned therein.
Planned Acquisitions
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UNSPSC Code:
Add Categories
Type:
Add
Planned Acquisitions
Planned acquisitions (211)
UNSPSC Code
Description
Expected begin date
Expected due date for receiving replies
Expected duration date
Type
Budget origin
Expected total value
Expected value in actual
Future budget required
Future budget state
BO
Location
Related procedures
Responsable contact info
Will the tender be associated to SMEs?
Will the lots be associated to SMEs?
Does it comply with the minimum 30% of food purchased from small farmers and local peasant, family and community agriculture producers? (decree 248 of 2021)
Are goods and services included that are not related to Article 2.20.1.1.3 of Decree 248 of 2021?
80111620
SERVICIOS TEMPORALES DE RECURSOS HUMANOS
July
August
4
Months
Contratación directa
OwnResources
20,000,000
COP
20,000,000
COP
No
NA
Secretaría de Ambiente
ESPERANZA CORREA RUEDA
7491435
esperanza.correa@cundinamarca.gov.co
No
No
-
-
80111620
SERVICIOS TEMPORALES DE RECURSOS HUMANOS
July
August
4
Months
Contratación directa
OwnResources
20,000,000
COP
20,000,000
COP
No
NA
Secretaría de Ambiente
ESPERANZA CORREA RUEDA
7491435
esperanza.correa@cundinamarca.gov.co
No
No
-
-
80111620
SERVICIOS TEMPORALES DE RECURSOS HUMANOS
July
August
4
Months
Contratación directa
OwnResources
24,000,000
COP
24,000,000
COP
No
NA
Secretaría de Ambiente
MARY LUZ SANCHEZ
7491435
mary.sanchez@cundinamarca.gov.co
No
No
-
-
80111620
SERVICIOS TEMPORALES DE RECURSOS HUMANOS
July
August
4
Months
Contratación directa
OwnResources
30,000,000
COP
30,000,000
COP
No
NotAsked
Secretaría de Ambiente
ESPERANZA CORREA RUEDA
7491435
esperanza.correa@cundinamarca.gov.co
No
No
-
-
80111620
SERVICIOS TEMPORALES DE RECURSOS HUMANOS
July
August
4
Months
Contratación directa
OwnResources
20,000,000
COP
20,000,000
COP
No
NotAsked
Secretaría de Ambiente
ESPERANZA CORREA RUEDA
7491435
esperanza.correa@cundinamarca.gov.co
No
No
-
-
80111620
SERVICIOS TEMPORALES DE RECURSOS HUMANOS
July
August
4
Months
Contratación directa
OwnResources
25,000,000
COP
25,000,000
COP
No
NotAsked
Secretaría de Ambiente
ESPERANZA CORREA RUEDA
7491435
esperanza.correa@cundinamarca.gov.co
No
No
-
-
80111620
SERVICIOS TEMPORALES DE RECURSOS HUMANOS
July
August
4
Months
Contratación directa
OwnResources
24,000,000
COP
24,000,000
COP
No
NotAsked
Secretaría de Ambiente
MARY LUZ SANCHEZ
7491435
mary.sanchez@cundinamarca.gov.co
No
No
-
-
80111620
SERVICIOS TEMPORALES DE RECURSOS HUMANOS
July
August
4
Months
Contratación directa
OwnResources
24,000,000
COP
24,000,000
COP
No
NotAsked
Secretaría de Ambiente
ANDREA MEDINA VELASQUEZ
7491427
andrea.medina@cundinamarca.gov.co
No
No
-
-
80111620
SERVICIOS TEMPORALES DE RECURSOS HUMANOS
July
August
4
Months
Contratación directa
OwnResources
21,000,000
COP
21,000,000
COP
No
NotAsked
Secretaría de Ambiente
ANDREA MEDINA VELASQUEZ
7491435
andrea.medina@cundinamarca.gov.co
No
No
-
-
80111620
SERVICIOS TEMPORALES DE RECURSOS HUMANOS
July
August
4
Months
Contratación directa
OwnResources
27,000,000
COP
27,000,000
COP
No
NotAsked
Secretaría de Ambiente
ESPERANZA CORREA RUEDA
7491435
esperanza.correa@cundinamarca.gov.co
No
No
-
-
Additional Needs
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Search:
UNSPSC Code:
Add Categories
Additional Needs
Additional needs (0)
Possible UNSPSC Codes
Description
Responsable contact info
Will the tender be associated to SMEs?
Will the lots be associated to SMEs?
Does it comply with the minimum 30% of food purchased from small farmers and local peasant, family and community agriculture producers? (decree 248 of 2021)
Are goods and services included that are not related to Article 2.20.1.1.3 of Decree 248 of 2021?
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Yolanda Correa Rueda
Misión: Es misión del departamento acercarse a su gente a través de un buen gobierno, que busca tran
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Misión: Es misión del departamento acercarse a su gente a través de un buen gobierno, que busca transformar vidas, integrar comunidades, potencializar el territorio y propender por su felicidad. Visión El Departamento de Cundinamarca en el año 2020 será una entidad caracterizada por el buen gobierno, la transparencia y una gerencia efectiva por resultados, con capacidad de trabajar de forma transectorial, elevando la capacidad de articulación y cooperación entre entidades y niveles de Gobierno. Visión: Cundinamarca seguirá siendo, en el 2036, el departamento mejor educado, formando ciudadanos resilientes, tolerantes y felices, compartiendo un territorio ordenado, sostenible, integrado y competitivo, con igualdad de oportunidades para el campo y la ciudad, utilizando las herramientas que genera el desarrollo inteligente.
Disminuir y mitigar el daño ambiental
1/29/2021 11:49:39 PM
((UTC-05:00) Bogota, Lima, Quito)
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Yolanda Correa Rueda
Misión: Es misión del departamento acercarse a su gente a través de un buen gobierno, que busca tran
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Misión: Es misión del departamento acercarse a su gente a través de un buen gobierno, que busca transformar vidas, integrar comunidades, potencializar el territorio y propender por su felicidad. Visión El Departamento de Cundinamarca en el año 2020 será una entidad caracterizada por el buen gobierno, la transparencia y una gerencia efectiva por resultados, con capacidad de trabajar de forma transectorial, elevando la capacidad de articulación y cooperación entre entidades y niveles de Gobierno. Visión: Cundinamarca seguirá siendo, en el 2036, el departamento mejor educado, formando ciudadanos resilientes, tolerantes y felices, compartiendo un territorio ordenado, sostenible, integrado y competitivo, con igualdad de oportunidades para el campo y la ciudad, utilizando las herramientas que genera el desarrollo inteligente.
Disminuir y mitigar el daño ambiental
4/15/2021 7:00:43 PM
((UTC-05:00) Bogota, Lima, Quito)
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Yolanda Correa Rueda
Misión: Es misión del departamento acercarse a su gente a través de un buen gobierno, que busca tran
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Misión: Es misión del departamento acercarse a su gente a través de un buen gobierno, que busca transformar vidas, integrar comunidades, potencializar el territorio y propender por su felicidad. Visión El Departamento de Cundinamarca en el año 2020 será una entidad caracterizada por el buen gobierno, la transparencia y una gerencia efectiva por resultados, con capacidad de trabajar de forma transectorial, elevando la capacidad de articulación y cooperación entre entidades y niveles de Gobierno. Visión: Cundinamarca seguirá siendo, en el 2036, el departamento mejor educado, formando ciudadanos resilientes, tolerantes y felices, compartiendo un territorio ordenado, sostenible, integrado y competitivo, con igualdad de oportunidades para el campo y la ciudad, utilizando las herramientas que genera el desarrollo inteligente.
Disminuir y mitigar el daño ambiental
8/31/2021 11:40:00 PM
((UTC-05:00) Bogota, Lima, Quito)
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Misión: Es misión del departamento acercarse a su gente a través de un buen gobierno, que busca tran
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Misión: Es misión del departamento acercarse a su gente a través de un buen gobierno, que busca transformar vidas, integrar comunidades, potencializar el territorio y propender por su felicidad. Visión El Departamento de Cundinamarca en el año 2020 será una entidad caracterizada por el buen gobierno, la transparencia y una gerencia efectiva por resultados, con capacidad de trabajar de forma transectorial, elevando la capacidad de articulación y cooperación entre entidades y niveles de Gobierno. Visión: Cundinamarca seguirá siendo, en el 2036, el departamento mejor educado, formando ciudadanos resilientes, tolerantes y felices, compartiendo un territorio ordenado, sostenible, integrado y competitivo, con igualdad de oportunidades para el campo y la ciudad, utilizando las herramientas que genera el desarrollo inteligente.
Disminuir y mitigar el daño ambiental
10/28/2021 4:08:38 PM
((UTC-05:00) Bogota, Lima, Quito)
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