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The Annual Purchasing Plan main goal is to allow the State Entity likely to increase the conditions of competition through the participation of a greater number of traders involved in the selection processes occurring during the fiscal year, also allowing the State to count with enough information to perform its coordinated purchase.

General Info

2025

Misión La Universidad de Cundinamarca es una institución pública local del Siglo XXI, caracterizada por ser una organización social de conocimiento, democrática, autónoma, formadora, agente de la transmodernidad que incorpora los consensos mundiales de la humanidad y las buenas prácticas de gobernanza universitaria, cuya calidad se genera desde los procesos de enseñanza -aprendizaje, investigación e innovación, e interacción universitaria. Estatuto General (Acuerdo 007 de 2015, Artículo 4). Visión La Universidad de Cundinamarca será reconocida por la sociedad, en el ámbito local, regional, nacional e internacional, como generadora de conocimiento relevante y pertinente, centrada en el cuidado de la vida, la naturaleza, el ambiente, la humanidad y la convivencia. Estatuto General (Acuerdo 007 de 2015, Artículo 5). 

El estudio prospectivo y estratégico “Disoñando la Universidad que queremos 2016-2026” es un análisis del futuro de la Universidad de Cundinamarca en los próximos 10 años y tiene como objetivo identificar el escenario apuesta para establecer las estrategias que nos llevarán a cumplir ese gran sueño. El documento se puede dividir en tres partes. La primera hace referencia a los factores de cambio, para lo cual se estableció el contexto y/o tendencias en las que las universidades se moverán a nivel mundial, nacional y regional. La segunda parte describe la metodología de elaboración del Plan, para lo cual se escogió la prospectiva, que es una metodología que permite visualizar en el mediano y largo plazo los posibles escenarios en que estará inmersa la universidad, su mayor ventaja será que es fruto de una construcción colectiva. El proceso inició con los conversatorios organizados por el Rector para obtener información de los actores, luego de lo cual se determinaron las variables claves o estratégicas, que mediante el uso de la técnica del Análisis Estructural MicMac1, permitieron identificar las relaciones e interacciones entre estas variables para luego ser ordenadas de acuerdo a su importancia. Con la técnica del análisis morfológico2 se construyeron los escenarios en que nos moveremos en la próxima década y mediante el uso de la técnica del Ábaco de Regnier3, se escogió entre los futuros posibles, el escenario más conveniente para la universidad, para el departamento y para la sociedad. La tercera parte expone los frentes estratégicos, que son los dinamizadores o guías del proceso para hacer realidad el escenario apuesta. Estos frentes estratégicos –que son el direccionamiento para cumplir lo propuesto–, son los presentados por el Rector en su plan de gobierno. A partir de la aprobación del plan estratégico, la universidad deberá tomar decisiones para generar cambios estructurales que permitirán una nueva forma de ser y hacer para enrumbarnos hacia el logro del escenario escogido. Todo esto con el fin de iniciar la construcción del futuro aquí en el presente, porque, como lo expresa MICHEL GODET, debemos pasar “de la anticipación a la acción”, debemos actuar hoy para construir el futuro del mañana. El presente que vivimos es producto de las acciones que se tomaron hace una o dos décadas atrás. La Universidad de Cundinamarca emprende el camino de la acreditación como norte que nos identificará en los próximos años, tarea ardua pero no imposible. El plan de desarrollo se convertirá en el manual de viaje y los planes de acción serán los “vigías” que verificarán el cumplimiento de las metas y celosamente cuidarán de no salirnos del camino. 

Contact Info

KATERINE VIVIANA GARCIA ORJUELA 
8281483 
comprasudec@ucundinamarca.edu.co 

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80111600Prestar servicios profesionales para diseñar, construir y virtualizar los Planes de Aprendizaje Digital (PAD) y los Campos de Aprendizaje Disciplinar (...)SeptemberSeptember6 MonthsProcedimiento para Publicidad - Régimen especialNotApplied
28,800,000 COP
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talentohumano@ucundinamarca.edu.co
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80111601Prestar servicios profesionales como Experto Temático para elaborar el Plan de Aprendizaje Digital (PAD), diseño educativo de los Recursos Educativos (...)SeptemberSeptember3 MonthsProcedimiento para Publicidad - Régimen especialNotApplied
19,333,500 COP
19,333,500 COP
NoNATALENTO HUMANOCundinamarca - Fusagasugá
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talentohumano@ucundinamarca.edu.co
NoNoNo-
80111601Prestar servicios profesionales para diseñar el Plan de Aprendizaje Digital (PAD), así como el diseño educativo de los Recursos Educativos Digitales y(...)SeptemberSeptember3 MonthsProcedimiento para Publicidad - Régimen especialNotApplied
19,333,500 COP
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OFICINA DE EDUCACIÓN VIRTUAL Y A DISTANCIA
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80111601Prestar servicios profesionales en el diseño y construcción del diseño pedagógico, elaboración del Plan de Aprendizaje Digital (PAD), el diseño educat(...)SeptemberSeptember3 MonthsProcedimiento para Publicidad - Régimen especialNotApplied
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80111601Prestar servicios profesionales como Experto Temático para construir el Plan de Aprendizaje Digital (PAD), diseño pedagógico, contenidos educativos, R(...)SeptemberSeptember3 MonthsProcedimiento para Publicidad - Régimen especialNotApplied
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80111601Prestar servicios profesionales para diseñar y desarrollar el Plan de Aprendizaje (PAD) de cinco cursos autogestionados de un crédito académico cada u(...)SeptemberSeptember3 MonthsProcedimiento para Publicidad - Régimen especialNotApplied
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80111601Prestar Servicios Profesionales para crear los contenidos de cinco cursos autogestionados de un crédito académico cada uno que contemple Plan de Apren(...)SeptemberSeptember3 MonthsProcedimiento para Publicidad - Régimen especialNotApplied
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80111601Prestar servicios profesionales como experto temático para la creación del plan de aprendizaje, diseño educativo del curso, diseño educativo de Recurs(...)SeptemberSeptember3 MonthsProcedimiento para Publicidad - Régimen especialNotApplied
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